社工证“变现”有5种方法，你都知道吗？

作为仅由人力资源与社会保障部用印的职业资格证书，社工证的含金量很高。那么它的价值该如何变现呢？今天就带大家盘点下社工证“变现”的5种方法。

最简单直接的变现方式就是许多地区发放的社工证一次性奖励补贴，各地金额不一。通过社工考试并取得相应等级的社会工作者职业资格证书，且同时满足其他条件的人员可申请领取。

比如，根据“关于办理2020-2023年度全国社会工作者职业资格证书考取人员奖励申请的通知”，浙江省丽水市遂昌县对通过2020、2021、2022、2023年社工考试并取得初级、中级、高级社会工作师证书，且取得证书当年度在遂昌工作且被遂昌县认领的人员，分别奖励2000元，5000元，8000元，申请时间为10月14日至11月14日。

根据中央12部门联合出台的《关于加强社会工作专业岗位开发与人才激励保障的意见》，社会工作者职业水平评价制度与事业单位专业技术岗位职级体系相衔接。通过考试取得社工证的人员，用人单位可根据工作需要，聘用（任）相应级别专业技术职务。

取得助理社会工作师职业资格证书可聘任到初级专业技术岗位，取得社会工作师职业资格证书可聘任到中级专业技术岗位，取得高级社会工作师职业资格证书可聘任高级专业技术岗位。被聘任后，在任职期间即可享受相应专业技术岗位的薪资待遇。

除一次性补贴外，社区工作者和“双百”社工等考取社工证后每月可以领取相应等级的职业津贴或持证补助。

比如，《甘肃省社区工作者管理办法》规定，取得初级、中级、高级社工证的，每月分别发放200元、300、500元的职业津贴。

《南澳县“双百工程”社工薪酬待遇管理办法》规定，广东汕头南澳县“双百社工”持初级社工证的，每月补贴500元；持中级社工证的，每月补贴600元；持高级社工证的，每月补贴700元。

在一些地区，社区工作者、社会组织从业人员、广东“双百社工”等人员的薪资待遇由其所认定的职级或岗位等级确定。取得社工证后可以提升薪酬等级，薪资待遇也随之上涨。

比如，根据《温州市专职社区工作者管理办法（试行）》，专职社区工作者取得社工证并聘任在相应岗位的，可自聘任岗位的次月起提升工资等级。初级提升1级，中级提升2级，高级提升3级。

根据《龙门县“双百工程”社工薪酬待遇管理办法（2023年修订版）》，社工按照首次聘任时的岗位等级执行相应的岗位工资。月岗位工资为：普通社工（未持证）3967元，初级社工师（持有助理社工师证）4633元，中级社工师（持有中级社工师证）5300元。